Bonus ! Voici les pires erreurs que nos experts en recrutement ont vu dans un CV. Le CV étant un exercice de synthèse, il est généralement recommandé de ne pas aller au-delà de deux pages, note aussi le coach Ferdy Ed.
Pires erreurs que nos experts en recrutement ont vu dans un CV
Ferdy Ed :
« Une signature ! Je n’en revenais pas ! (rires) Vous ne devez absolument pas signer votre CV ».
Sofia Nassa :
« Pour moi, ça reste les fautes. C’est vrai que nous ne sommes pas parfaits. Il peut y avoir des coquilles dans notre CV. Mais lorsqu’il y a plusieurs fautes. Cela montre que le candidat n’est pas vraiment sérieux ».
Autres erreurs à éviter, accumuler les stages pour gonfler votre CV.
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Gardez uniquement les stages qui sont dans le domaine du poste que vous convoitez ou qui vous aurez permis de développer les compétences recherchées par le recruteur.
Les pires erreurs dans la rédaction d’un cv
L’on s’est aperçu que les conseils donnés par certains recruteurs, pour la rédaction d’un CV, sont souvent erronés . Nous vous mettons donc en garde contre les pratiques suivantes :
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♦ Afficher le titre « curriculum vitae »
Les modèles de CV affichant « curriculum vitae » sont contre productifs.
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♦ Faire long
« Plus c’est long, mieux c’est », cette affirmation est trompeuse car selon les recruteurs une seule page suffit.
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♦ Cacher les vides
Soyez franc ! Car cela ne sert à rien de vouloir boucher les trous à tout prix.
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♦ Photo fantaisiste
Votre photo doit être sans fantaisie et doit être en accord avec le poste recherché.
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♦ CV super coloré
Un CV sobre, épuré est toujours bien plus efficace.
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Voilà ! Et bonne chance dans votre recherche d’emploi.
